転職面接の定番質問

職歴・志望動機・退職理由・自己PR| 転職面接インフォ
面接で必ず聞かれる、いわゆる定番質問というものがあります。 これには「職歴」「志望動機」「退職理由」「自己PR」があげられます。 これらは出ることが決まっている試験問題のようなものですから、前もってしっかりと対策をしておくべきです。 まず、「
前職についてお話しください| 転職面接インフォ
質問:前職についてお話しください 解説: 転職面接で最も重視されるのが、前職までの職歴で身につけた能力と経験を自社でも活かすことができるのか?です。 このため、前職についての質問は必ずされると考えた方がよいでしょう。 それだけ、定番中の定番
未経験の職種ですが?| 転職面接インフォ
質問:希望されている職種は、未経験ではありませんか 解説: 今まで経験したことがない業務に転職した人は、いくらでもいます。 ですので、こういった質問が来るからといって、「経験者しか採用されないのだ」と嘆く必要は全くありません。 この手の
退職理由について| 転職面接インフォ
質問:前職を退職した理由についてお話ください。 解説: 退職理由を問うことで、応募者が仕事にどんな姿勢で取り組んでいるのか、また、ストレス耐性がどの程度なのかを知ろうとしています。 ここで気をつけるのは、「前職がいかに酷い会社であったか」を話
在職中| 転職面接インフォ
質問:現在、在職中のようですが、仮に採用の場合いつから出社可能でしょうか? 解説: この質問は、応募者がどの程度、転職に本気であるかを探るために行います。 在職しながらの転職活動の場合、退職時期でトラブルになることも少なくありません。
志望動機| 転職面接インフォ
質問:当社を志望された理由についてお話ください。 解説: 志望動機は、面接で必ず質問される定番中の定番質問です。 同業種からの転職の場合、「『その会社』を志望する理由」をきちんと説明できないと採用には至りません。 未経験の場合でも、前職
なぜ未経験の職種に?| 転職面接インフォ
質問:未経験の職種のようですが、なぜ志望されたのですか? 解説: 転職採用は多くの場合、経験者採用です。 つまり、その職種での経験がないと、通常は不利になります。 とはいえ、未経験の職種への転職に成功した人はいくらでもいます。 こうし
自己PR| 転職面接インフォ
質問:自分自身を30秒程度で自己PRしてください 解説: 自己PRも、必ずといっていいほど聞かれる定番の質問です。 この質問で面接官が何を見ようとしているかというと、入社後の業務に対する姿勢です。 つまり、自己PRといっても、入社後の仕
長所短所| 転職面接インフォ
質問:ご自身の長所・短所について教えて下さい 解説: 長所・短所について聞くのも、面接では定番中の定番です。 この質問では、長所については自己PRと同様に答えて構いません。 簡単に振り返ると、職種に関連する内容をPRする、具体的な事例や
あなたの売りを教えてください| 転職面接インフォ
質問:あなたの売りを教えて下さい。 解説: 言うまでもありませんが、仕事をしていく上での強みを回答します。 業務と何の関係もない長所を答えると、質問の主旨を理解していないと思われ、大幅減点されますので注意してください。 「仕事をしていく
あなたの短所について教えて下さい| 転職面接インフォ
質問:あなたの短所について教えて下さい 解説: 短所だけを答えると、評価が低くなります。 「質問にきちんと答えているのになぜ?」と言いたくなりますが、面接官の質問意図を理解していないと取られるのです。 この質問をする面接官が欲しい回答は
同業他社も多いですが、なぜ当社を志望しましたか| 転職面接インフォ
質問:同業他社も多いですが、なぜ当社を志望しましたか 解説: この質問の意図は、「応募者が、ウチの会社について、きちんと企業研究してきたか」を聞き出そうとしています。 多くの企業は、ロクに調べもせずに応募してくる人間に嫌気が差しています。
当社が第一志望ですか?| 転職面接インフォ
質問:当社が第一志望ですか? 解説: この質問をする意図は、「内定を出しても、辞退されるのではないか?」と疑わしい応募者をふるい落とすことです。 ほとんどの人は、本音がどうであれ「御社が第一志望です」と答えると思います。 しかし、それだ
前職の実績・評価| 転職面接インフォ
質問:前職での実績・評価に関してお話しください 解説: 営業職など、数字が明確に出る職種に従事していた場合は、その実績を述べることになります。 また、担当者が何人いて、その中で何位の位置づけにいたのかを付け加えると面接官に伝わりやすくなります
前職は円満退職ですか?| 転職面接インフォ
質問:前職は円満退職ですか? 解説: この質問をする面接官は、「きちんとした責任感がある人物か」を見極めたいと考えています。 このため、円満退職といっても「快く送り出してもらえました」「今でも、前職の上司とは飲みにいく仲です」という回答はピン
前職の勤務期間が短いのはなぜですか| 転職面接インフォ
質問:前職の勤務期間が短いのはなぜですか? 解説: 履歴書を見て、前職の勤務期間が短い場合に聞かれる質問です。 短期間で退職するにしても、会社側に問題がある場合も多いです。 異常な長時間労働や休日出勤の強制、残業代全額カットや労働条件の
当社で活かせる経験は何ですか| 転職面接インフォ
質問:いろいろな経験をお持ちのようですが、その中で当社で活かせる経験は何だとお考えですか 解説: この質問は、ゼネラリスト的な経験をしてきた人に投げかけられます。 蛇足かも知れませんが念のため書くと、ゼネラリストとは、社内で営業、経理、総
将来どうなりたいか| 転職面接インフォ
質問:入社された10年後、どのようになっていると思いますか? 解説: 面接になれていないと、突飛な印象を受ける質問です。 慌てずに、面接官の意図をくみ取りましょう。 この質問をする目的は、入社してから数年後、どのような社員になりたいか、